这是公司的北京分公司，被其他公司收购以订立新合同，但为了保留新公司的工作年限，请问这是否可以由公司提出的财务赔偿要求来补充：原公司终止劳动合同，与新公司订立新合同，原公司要保留工作年限给新公司，但我不想知道。
公司并购
2020-05-31 07:30:01
律师解答共有3条
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合同签订后，买卖双方都应受其约束，都要本着“重合同，守信用”的原则，切实履行2事同规定的各项义务，如合同一方没有或没有完全履行他在合同中所承担的义务，致使对方的权利受到损害时，受损害的一方可以采取适当的措施取得补偿。这种依法取得补偿的方法在法律上称为救济方法。
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您好，有补偿，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿。
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您好，没有经过同意变更劳动合同的，可以要求经济赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
