法律问答

你好！我还在一个工厂上班前签署了劳动合同书，如今到了一个月了，不想上班，加工厂不给离职，没去工作得话，一天扣三天的薪水，该怎么办

劳动合同纠纷

2020-06-02 13:53:20

用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：
　　
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
　　
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
　　
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
你好，如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
可单方解除劳动合同，也可协议解除，也可通过劳动仲裁要求解除。
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