你好，公司没有和我们签约。 我们只有一件工作服。 我们和公司之间的劳动关系可以确定吗？可以申请劳动仲裁吗？这笔赔偿金是每月工资的两倍，不加工资，或者发工资，赔偿工资的两倍。 谢谢你。 麻烦你了
仲裁
2020-06-02 20:25:37
律师解答共有3条
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申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。 -
公司拖欠员工工资后，只要在劳动关系存续期间，员工申请劳动仲裁时间不受限制的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
