我在公司已经五年了,期间没有签订劳动合同,也没有购买养老保险,现在我提出离开,请问没有什么补偿。
劳动合同纠纷
2020-06-04 09:50:38
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1、有
劳动争议可以去劳动局投诉或者去公司所在地申请
劳动仲裁。
2、《社会保险法》第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费
征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
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未签书面劳动合同的,可以主张没签合同的双倍工资差额
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您好,没签劳动合同,可以向公司主张支付双倍工资差额。
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您好,没签劳动合同,可以向公司主张支付双倍工资差额。
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您好,没签劳动合同,可以向公司主张支付双倍工资差额。
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您好,没签劳动合同,可以向公司主张支付双倍工资差额。
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您好,没签劳动合同,可以向公司主张支付双倍工资差额。
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您好,没签劳动合同,可以向公司主张支付双倍工资差额。
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您好,没签劳动合同,可以向公司主张支付双倍工资差额。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。