你好,我在打工,现在工作一个月了,还没有签劳动合同,没有回例会,退休后能拿工资吗?
劳动合同纠纷
2020-06-07 17:06:51
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通常情况下,劳动者在于用人单位签订劳动合同后,用人单位就应当按时向劳动者支付工资,不能以任何理由拖欠和克扣,否则劳动者有权向劳动仲裁委员会申请仲裁或者向法院提起诉讼。在劳动者和用人单位解除劳动合同后,应当依法发放工资并办理相关的手续,否则劳动者也有权利去劳动仲裁委员会申请仲裁。
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有劳动关系存在,就有权要求支付工资
没有签订劳动合同,不影响你的工资。
劳动合同仅是你与雇主之间存在劳动关系的证明之一
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你好,工作两天也是可以要求他给你结算工资的,如果不结算去劳动部门投诉
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。