法律问答
我在一家公司工作了半年,我没有签劳动
合同
,我提议离开,半个月后,我亲自交出工作,我去了另一家公司,原公司派到我现在的公司,说我有欺诈,损害我的声誉,存款和工资没有给我,原公司说解决这个问题,现在我该做什么做。
劳动合同纠纷
2020-06-12 01:44:22
律师解答共有3条
我国劳动法有明确规定,劳动者通用人单位签订劳动合同后,存在事实
劳动关系
,用人单位应当为劳动者按时发放工资,不能以任何理由拖欠工资或者违法的克扣劳动者工资,如果存在上述违法情况,劳动者可以向
劳动仲裁
委员会申请劳动
仲裁
或者以此为理由向法院提起诉讼,讨回自己应得的薪资。
没有签订劳动合同,也需按照《劳动法》的规定,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下方式:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁;
(3)通过诉讼途径解决。
您好,建议您先收集劳动关系等证明,及时去申请劳动仲裁。按规定劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受规定的
仲裁时效
期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司被收购可以拒绝签合同吗
劳动合同纠纷
8780
我告诉公司我半个月前就要离开了,然后上周我说,我没有工作,现
按规定 ,被拖欠工资,双方没有合同的,讨要工资可以找对方协商、举报、投诉或者仲裁处理。对没有合同的,
人咨询过
继续咨询
胡文律师
北京市京师律师事务所
公司撤销要注意什么?
01:58
2345
公司法人代表是什么职务
法人代表资讯
公司法人代表是什么职务
法人代表
你好,我在一家私人公司工作了半个月,发现我怀孕了。公司的环境
根据《劳动合同法》第十八条 有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,劳动者可以与用人单位解
人咨询过
继续咨询
陈平凡律师
芙蓉律师事务所
公司能收购本公司股权吗
01:33
2345
财务人员离职注意事项
离职注意事项
我刚刚辞去了原来的工作,现在进入了一个公司申请,签了合同,但
公司不让辞职,职工有合法辞职的权利,您可以提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。下面就
人咨询过
继续咨询
你好,当我离开我的工作时,公司给了我一个个人XXX,我拒绝了
离职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位
人咨询过
继续咨询
请问学校不允许自主实习怎么办?
你好,建议协商解决
人咨询过
继续咨询
但社保年限不够!被单位要求离职有赔偿金吗?
劳动合同到期后离职的经济赔偿金是按照自己在用人单位工作的时间长短,工作时间只要是满半年以上的,离职以
人咨询过
继续咨询
甲方是企业面试中心,没有具体的公司名称,单位印章是企业面试中
都需要。劳动合同是劳动者和用人单位之间签订的正式合同,其签订生效标志着双方劳动关系的正式确立,需要劳
企业不恶意拖欠工资,员工能申请经济补偿吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
试用期三个月,我该怎么办?
向当地劳动局申请仲裁
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
达州律师
达州找律师
达州劳动纠纷律师
达州劳动合同纠纷律师
达川区律师
大竹县律师
开江县律师
渠县律师
万源市律师
宣汉县律师
通川区律师
达州房产纠纷律师
达州公司法律师
达州合同纠纷律师
达州婚姻家庭律师
达州交通事故律师
达州劳动纠纷律师
达州刑事辩护律师
达州债务债权律师