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合同
25号发工资,到现在还没有发2月份的工资,拖欠工资吗
劳动合同纠纷
2020-06-12 09:14:38
律师解答共有3条
《劳动法》第91条:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:
(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(4)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出,无故拖欠职工工资,资方要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),必要时还要支付赔偿金(但要以造成实际损害为前提)。
你好,对于工资拖欠,你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理的。
你好,可以先去协商,协商不成的,可以通过仲裁解决工资拖欠问题。
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