辞职报告打一个月了，不让走，强行走要是不发上个月工资怎么办
2020-06-13 18:27:16
律师解答共有3条
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工资应支付至离职日，最后这个月工资一般离职时支付或发工资日支付，可与单位协商。
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申请劳动仲裁，要求支付拖欠的工资及经济赔偿金，具体咨询电话联系我。
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劳动者提前一个月书面通知用人单位的，可以解除劳动合同。你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付拖欠的工资。
如有需要或仍有什么不明白之处，可以来电话咨询。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
