法律问答
工厂搬迁员工工资补偿标准
2020-06-14 06:58:30
律师解答共有3条
因为变更劳动合同解除劳动合同的,用人单位要就解除问题赔偿经济补偿金。
公司方面提供的变更条件不适合的,员工利益受有损害的,可以主张经济补偿金。
用人单位在合同存续期间要求变更劳动合同,劳动者不同意,用人单位以此来解除与劳动者的劳动关系的,劳动者可以要求用人跟单位支付经济补偿金和赔偿金
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