法律问答
员工急辞工扣除工资怎么办
2020-06-15 12:25:01
律师解答共有3条
用人单位拖欠工资,劳动者讨薪有四种途径:协商,
劳动争议
人民调解委员会调解,劳动
仲裁
委员会仲裁,向人民法院提起诉讼
要向用人单位进行讨薪,维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
急辞工扣多少工资
劳动合同纠纷
5964
你好 请问员工急辞职工资怎么算
员工辞职后原劳动合同即解除。《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职不批怎么办
01:16
2345
小公司试用期辞职不给工资怎么办
试用期
1954
实习生辞职不批怎么办
实习生辞职
急辞职可不可以,老板不结工资怎么办
你好! 1未签订劳动合同,你可以要求单位支付双倍工资。 2用人单位未足额支付报酬,应按应付金额的50
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
员工拒绝解除劳动合同怎么办
01:17
2345
实习生辞职怎么办离职手续
实习生辞职
急辞工扣钱??工资不给结清怎么办
不管是否是职工主动辞职,在正常的工作时间内,单位都应该支付工资。如果不支付的,职工可以向劳动争议仲裁
人咨询过
继续咨询
正式普工急辞工工资怎么扣,公司不给辞工又怎么办
关于用人单位不给工资的问题,解答如下: 员工被拖欠工资的,可以先与用人单位协商,协商不成的可以通过工
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2360
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1735
合同没签干到多久的日期?
合同未签日期可补签或依法确定。补签时双方协商一致,明确日期;若无法补签,则根据合同性质确定生效日,如
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1230
自然人签合同可以盖人名章吗
可以。若合同重要,建议签字并盖章;一般合同,签字或盖章即可;紧急情况,可先履行后补签,确保合同成立。
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1115
判决抵押无效如何处理
抵押担保
950
快递员转让,可以退吗?
你好!按照快递公司内部规章制度处理
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
880
驾校签了合同,合同上没有写多少钱,但是写的费用根本不退,还能
收集证据,协商不成可以通过法律途径维权
公司老板让我以公司名义用ps修改盖章合同。还是犯罪会有什么结
收集相关证据起诉
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
怀化律师
怀化找律师
怀化律师
怀化合同纠纷律师
怀化合同违约纠纷律师
怀化合同审查律师
怀化借款合同律师
怀化买卖合同律师
怀化租赁合同律师
怀化律师
辰溪县律师
洪江市律师
会同县律师
靖州律师
麻阳律师
通道律师
新晃律师
中方县律师
芷江律师
沅陵县律师
溆浦县律师
鹤城区律师
怀化房产纠纷律师
怀化公司法律师
怀化合同纠纷律师
怀化婚姻家庭律师
怀化交通事故律师
怀化劳动纠纷律师
怀化刑事辩护律师
怀化债务债权律师