法律问答

我们公司清明节不放假，没有双倍工资只能用来调休合法吗

2020-06-15 17:15:06

这是不合法的，法定节假日应该是三倍的工资。
没有双倍工资只是补修不合法
你好，短期的工作，没必要提前一个月，提前三天即可。不用补转正工资差。五一确实只有当天是三倍。其他几天属于调休。
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