法律问答

您好，现在我一大型商场做销售员，由于4月银行柜台拆换了老总，新老板未和我签劳动合同书，现昨我明确提出离职，她说要一个月，我也说保证4月30号，但老总说不好，我能保证4月30号就辞职吗？薪水拿获得吗？

劳动合同纠纷

2020-06-21 07:44:14

工伤后辞职单位需要赔偿：
1.医药费由用人单位全额垫付；
2.停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；
3.停工留薪期内需要护理的由单位负责；
4.住院期间伙食补助费按你们当地标准发放；
5.工伤赔偿：
（1）如果继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，根据伤残等级享受一次性伤残补助金。
（2）如果选择辞职不干了的话，在享受一次性伤残补助金的同时，还可以根据伤残等级享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额有当地制定，地区不同，伤残等级不同，赔偿额度也不同，可以拨打12333咨询一下当地劳动部门。
单位不能单方面解除劳动合同，可以申请劳动仲裁。
可单方解除劳动合同，也可协议解除，也可通过劳动仲裁要求解除。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

试用期离职提前几天

劳动合同纠纷 975

5月30日，我和老板辞职了。他们同意6月1日不用去上班，我没

在用人单位拖欠工资的情况下，农民工要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决

广东尚尧律师事务所

公司倒闭员工怎么赔偿？

公司倒闭员工怎么赔偿？

02:13

辞职不批自离有工资吗？

提前30天书面辞职能走吗

劳动合同纠纷 3266

您好，我还在8月29号交了离职申请，随后10月2号，签了辞职

擅自离职，解除劳动合同当日是工资结算日，单位拖欠工资的，可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期可以随时辞职吗

试用期可以随时辞职吗

01:21

写封辞职信就可马上离职吗

辞职信资讯

写封辞职信就可马上离职吗

您好，我想要请问一下，我6月25号签的劳动合同书，我下月10

1、首先，由于劳动者违反劳动合同有关约定而给用人单位造成经济损失的，应依据有关法律、法规、规章的规

新老板未与我签劳动合同，现4月12日我提出辞职，我可以做到4

劳动者辞职到期的，用人单位应当在三天之内结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续和社保转移手续的，如果

请问公司OA系统提出离职，领导不批准该怎么办

你好，协商不好可以起诉维权

我一个星期都不想工作。可以辞职吗？

双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。

家庭成员病情严重，员工可以休假多久

你好，可以双方协商

公司却要求离职，这合去了吗？

可以向劳动局投诉处理

从工资中扣除是否合法

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

林芝律师林芝找律师林芝律师林芝劳动纠纷律师林芝劳动合同纠纷律师

林芝律师波密县律师察隅县律师工布江达县律师朗县律师米林县律师墨脱县律师巴宜区律师

林芝房产纠纷律师林芝公司法律师林芝合同纠纷律师林芝婚姻家庭律师林芝交通事故律师林芝劳动纠纷律师林芝刑事辩护律师林芝债务债权律师