法律问答
可以给离职员工开工作证明吗
2020-06-21 13:18:39
律师解答共有3条
你好,员工提前前解除劳动合同需要提前30天通知公司
你好,员工可以提前30天通知用人单位解除劳动合同
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
无离职证明可以入职吗
17983
陈珺律师
北京市一格律师事务所
自动离职与辞职有什么区别
01:29
2345
公司不给开离职证明怎么办
劳动关系的解除
4172
解除合同是离职证明吗
1125
还可以开离职证明吗离职半年后但是需要原单位开离职证明,想问离
离职要开三种不同效率的证明:一是劳动合同到期的:这个合同可以拿到社保部门办理失业手续,可以领取失业金
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
生育证明在哪里开
01:53
2345
离职证明怎么开
离职证明
并没有开据离职证明,现在工作需要之前公司开离职证明,拒开离职
要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资,计算方法是从用工第二个月至第十二个月,如你在该厂工作超过一年,
人咨询过
继续咨询
换工作开离职证明的问题,拒绝开离职证明,请问应该怎么办?
一、解除或者终止劳动关系经济补偿 (一)用人单位解除劳动关系 解除劳动关系合法的,劳动者具有《劳动
人咨询过
继续咨询
离职公司不开离职证明
解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3140
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2265
合同名称写错了一个字有关系吗
合同名称写错一个字可以通过简单修改来解决,如果仅仅是笔误并且双方对合同内容没有异议,那么可以继续履行
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1630
怎样才能知道自己的合同是否有问题?
根据合同约定进行处理!
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1485
教育机构在教育局备案的名称不同于签订合同的教育机构的名称。这
教委主管部门投诉
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1230
在不知情的情况下签订合同怎么办?
你好,这种情况建议报警处理
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1185
合同不成立的条件是哪些
针对合同不成立的情况,处理方式需根据具体情况灵活选择。如果因为双方意思表示不一致导致合同不成立,应当
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
崇左律师
崇左找律师
崇左律师
崇左合同纠纷律师
崇左合同违约纠纷律师
崇左合同审查律师
崇左借款合同律师
崇左买卖合同律师
崇左租赁合同律师
崇左律师
凭祥市律师
大新县律师
扶绥县律师
龙州县律师
宁明县律师
天等县律师
江州区律师
崇左房产纠纷律师
崇左公司法律师
崇左合同纠纷律师
崇左婚姻家庭律师
崇左交通事故律师
崇左劳动纠纷律师
崇左刑事辩护律师
崇左债务债权律师