法律问答
带薪年休假是否属于
劳动争议
2023-04-27 00:36:12
律师解答共有4条
也是有时间限制的。
属于劳动报酬
是属于的。可以申请
劳动仲裁
解决。
带薪年假工资属劳动争议。带薪年假工资也是属于劳动报酬的争议之一,所有可以依法向劳动
仲裁
委员会申请仲裁。对于仲裁结果不服的,可以在收到仲裁决定书的十五日内,向人民法院提起诉讼。
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