劳动合同签署需要按手印吗
劳动合同纠纷
2020-06-23 23:37:12
律师解答共有3条
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劳动合同签订一般需要按手印，因为签名容易伪造，而手印则是唯一的，不可能被伪造。所以在签订劳动合同时需要按手印。另外，在签订劳动合同时，还需要注意：用人单位不得扣留劳动者身份证；劳动报酬要写清楚约定的金额，避免口头约定或与约定的金额不符。
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劳动合同需要按手印不是必须，但是可以按手印，现在签名很容易进行伪造，手印可以指纹识别，防止伪造。
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签劳动合同不一定要按手印，签字和按手印有同等的效力，劳动合同有签名可以不用按手印。当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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