法律问答

劳动法工伤后离职公司补偿金

2020-06-25 17:57:56

要看情况，是违法解除还是怎么解除，违法解除是双倍，工作一年一个月。
如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
企业不能无故解除合同的，违法解除得承担赔偿责任。
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