试用期被无理由辞退，有经济补偿吗？
2020-06-29 05:18:06
律师解答共有3条
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用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的，可以要求单位支付赔偿金。
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你好，如果不是试用期间被证明不符合录用条件的。无故辞退可以向单位要求支付赔偿金。
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你好，如果单位没有正当理由无故辞退的，可以要求支付经济补偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
