五险一金中的一金有什么用
劳动合同纠纷
2020-07-03 09:52:08
律师解答共有3条
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1、缴纳养老保险累计满15年，退休后可每月领取基本养老金至终身。
2、参加基本医疗保险，即可按照规定终身享受。
3、有工伤保险可享受工伤保险待遇、伤残待遇。
4、失业金，失业时从能领取失业保险金。
5、生育保险在生育时可享受生育医疗费用待遇。
6、公积金，用来买房和租房，盖房子等。 -
任何一个公司的工作都可以有五险一金，只要具有用人权利能力和用人行为能力，运用劳动力组织生产劳动，且向劳动者支付工资等劳动报酬的用人单位和劳动者建立劳动关系，就应该为劳动者缴纳五险，这是法定义务属于强制性的规定。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
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五险一金的用处：
1、养老保险，退休后月月领养老工资；
2、医疗保险，若是生病住院，可以按一定比例报销的；
3、生育保险，一般针对女性，生孩子单位给报销，当然男士可以享受这项福利是在其配偶没有缴纳生育金的前提下，有一半的比例；
4、失业保险，离职的没有工资之前可以每月领几百块钱；
5、工伤保险，就是在上班期间出意外，有工伤医疗报销和补助。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
