法律问答
请假超过几天有可能被辞退
2020-07-04 09:45:06
律师解答共有2条
连续旷工多久辞退劳动法没有对此做出详细的规定,用人单位应当依法制定内部规章制度,并在制度中明确连续旷工多少日为严重违纪行为后根据制度的相关规定,做出相应的处理。
劳动法关于旷工几天可以开除的问题没有明确的规定。每个公司不一样的规定,一般是三天。公司应该有自己的规章制度。相关劳动合同解除的法律法规:《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工旷工几天可以开除
4725
试用期辞退了工资发放应该不超过几天呢
劳动者在试用期辞职是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
被辞退有补偿吗
01:45
2345
提前一个月通知辞退员工合法吗
7862
试用期辞退员工要提前通知吗
试用期辞退
我是的员工请假回家几天超休两天回来就被开除了这个怎么给赔偿呢
二、用人单位解除劳动合同有三种形式,形式不同赔偿标准不同,劳动者应该结合自身实际和劳动法规定来进行
人咨询过
继续咨询
陈珺律师
北京市一格律师事务所
辞退与开除有什么区别
01:18
2345
试用期员工可以随意辞退吗
试用期辞退
你好。孕妇请假不给批,旷工几天可以开除我么
请假是职工的权利,但是,是否批准请假,是单位的权力。单位可以根据实际情况,决定是否批准职工的请假申请
人咨询过
继续咨询
辞退
您好:根据《劳动合同法》第三十九条的规定:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (二)
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3070
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2210
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1595
附期限合同中条件和期限的要件一般是什么
处理附期限合同要点:1.明确约定条件和期限,确保合法、明确;2.进行法律审查,避免法律风险;3.监控
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1445
合同倒签是怎样的风险
合同倒签需谨慎。应:1. 明确双方权利义务,确保合同内容详尽清晰;2. 如已发生倒签,及时补正并加强
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1210
签的合同能给别人看吗?
签合同时要注意的细节有:1、合同的对方当事人是否具有相应的民事行为能力;2、合同的签字人是否是合同当
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1165
签合同和老板个人签于所在工作室兼职合同有何区别
签兼职合同时,应:1. 明确合同性质,是否为劳务合同;2. 审查合同条款,确保双方权益得到保障;3.
驾校合同上写的没兑现怎么办
驾校未兑现合同,可:1.与驾校协商,要求履行或赔偿;2.向消费者协会或相关部门投诉,寻求调解;3.依
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
万宁律师
万宁找律师
万宁律师
万宁律师
万宁找律师
万宁合同纠纷律师
万宁合同违约纠纷律师
万宁合同审查律师
万宁借款合同律师
万宁买卖合同律师
万宁租赁合同律师
万宁律师
万宁律师
万宁房产纠纷律师
万宁公司法律师
万宁合同纠纷律师
万宁婚姻家庭律师
万宁交通事故律师
万宁劳动纠纷律师
万宁刑事辩护律师
万宁债务债权律师