我签了三年的合同书，工作中不上一年就不想上班了，假如提早30天明确提出书面形式离职，是不是能不负责任和取得全额薪水？
2020-08-08 12:22:37
律师解答共有3条
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根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同，除开第三十九条规定的情况外，用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。 -
可以申请劳动仲裁
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如果协商不了，可以向当地的劳动监察大队投诉解决
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
