法律问答

在面包店上班国庆节不放假，上班不算加班，这一切违法吗？

2019-06-04 22:03:46

依据《劳动合同法》的相关规定，单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者首先可以单方面与用人单位解除劳动合同，同时还可以向单位主张经济补偿金；其次，可以向单位所在地的劳动监察部门举报，由其出面维权；最后，劳动者也可以申请劳动仲裁，对仲裁不服的还可以向法院起诉。
　　“在遇到劳动报酬上的争议时，掌握有力证据就是维护自身权益的最强武器。
劳动者在正常工作的时候要注意收集以下材料，以备不时之需。”
　　就工资而言：如果是通过银行支付工资，则要保留银行工资清单；如果是支付现金，则要保留工资条。
　　就考勤而言：要保存好考勤卡、工作证（牌）以及考勤记录。
请事假一个月由自己承担法律并无明确规定,实践当中看公司自己的规定。
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

三八妇女节不放假算加班吗

国庆不放假，加班没有加班费，这犯法吗？

《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

上下班受伤算不算工伤？

上下班受伤算不算工伤？

01:56

春节不放假违法吗

春节放假期间上班有工资吗

春节放假有工资吗

春节放假期间上班有工资吗

李正红专职律师

广东中亚律师事务所

下班买菜受伤算工伤吗

下班买菜受伤算工伤吗

01:41

员工春节放假加班的工资怎么计算

员工春节放假

员工春节放假加班的工资怎么计算

中秋节公司不休息，中秋节三天是不放假上班的，也不算加班。扣我

可以申请劳动仲裁。根据《工资支付暂行规定》第12条的规定，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工

我在吉野家上班过年法定节假日不放假，不上班算请假这不合理吧，

工资支付暂行条例规定：第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 620

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 385

签了合同，对方一直没有过户怎么办？

依据你们合同约定协商或是诉讼处理

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 235

他们签了假身份证号码，在公安局找不到

可以去开发商及时更改

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 200

买车是销售算错了落地价，导致我对价格误判，签了合同，交钱时仔

如果被骗建议尽快报警

判决抵押无效如何处理

抵押担保 150

合同内容前后不一致的,怎么办

合同内容不一致，当事人可以协议补充。不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定。如果前后签

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 175

老师你好，我可以找你面谈一下我的合同吗

你好，你这边具体情况呢

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

博兴县律师惠民县律师无棣县律师阳信县律师沾化区律师邹平市律师滨城区律师

济南律师青岛律师淄博律师枣庄律师东营律师潍坊律师烟台律师威海律师济宁律师泰安律师日照律师德州律师临沂律师滨州律师菏泽律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权