法律问答
五险一金,不交五险能单独交一金吗?
劳动合同纠纷
2019-10-11 17:30:32
律师解答共有1条
《
工伤保险条例
》规定:“用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。”劳动劳动保障行政部门会责令用人单位在一定期限内全部缴清费用。
逾期不缴纳的,将会加收滞纳金的数额为每逾期一日加收所欠款额的2%。对欠缴单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处以1000元以上10000以下的罚款。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
五险一金社保同时交吗
11763
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
五险一金要交多少年
01:32
2345
社保是五险一金吗
138720
五险一金里必须交的三险是什么
五险一金资讯
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
在试用期有五险一金吗
01:48
2345
五险一金是哪五险和哪一金
五险一金资讯
抠除五险一金怎么抠哦,而五险一金是那五险?
五险一金缴费比例: 五险一金,单位需要承担一部分,这部分从单位银行账户中直接扣除,员工也需要承担一部
人咨询过
继续咨询
公司只给我交了公积金没有交五险。算交五险一金吗?
五险一金中在社保网上只能查到养老和医疗保险,公积金要到公积金网站上查。剩余的失业保险、工伤保险和生育
人咨询过
继续咨询
合同期限三年,五险一金只有五险,试用期过后不是就应该有奖金么
根据我国法律的有关规定,如果劳动者同用人单位形成了事实劳动关系的,就应当依法签订劳动合同,如果没有签
人咨询过
继续咨询
离职报告写了两个月,一个月可以走吗?
您好和单位协商办理好离职手续的
人咨询过
继续咨询
请问在校大学生实习缴纳实习费是否合法?
需要根据学校自己的安排
人咨询过
继续咨询
但生育津贴下来后工资高于工资。这家公司需要正常补给我吗?
你好,这个可以申请劳动仲裁
老师暑假被安排加班,能拒绝吗?
公司安排加班可以拒绝。法律规定,用人单位需要安排劳动者加班的,必须要与劳动者协商,且一般每日加班不得
如果实习生没有签订实习证明或者第三方协议就离职?
你好,需要办理相关手续的哦
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
铁岭律师
昌图县律师
调兵山市律师
开原市律师
铁岭县律师
西丰县律师
银州区律师
铁岭清河区律师
沈阳律师
大连律师
鞍山律师
朝阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权