法律问答
我2018年2月23离职，到2018年3月15号发工资。但是财务却把我工资转给员工发，而且员工打电话要我银行账号说给我工资，我没接。结果到2018年4月18号也没发，该怎么办
2019-10-18 07:27:28
律师解答共有1条
通常情况下，如果员工依照法律规定离职的，可以在离职时一次性获得应得的工资。如果用人单位么有依法给付工资的，劳动者可以先同单位进行协商，协商不成的可以到
劳动仲裁
委员会申请
仲裁
。
仲裁裁决出来后用人单位仍然步履行的，劳动者可以到法院起诉。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
现在不上班有工资吗
劳动合同纠纷
1061
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
试用期辞职工资怎么发
3292
有生育险就不发产假工资吗
生育险条件
已经很久不给部分员工发工资了，现在我要辞职怕工资不给我发工资
依据《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。依
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
农民工工资拖欠怎么办
01:47
2345
加班工资的算法是怎样的,公司不给加班工资怎么办
加班工资
财务说已经发了工资，而且是公司打错了卡号，我怎么要回我的工资
工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1050
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
740
工资是打卡的,经理让我们交银行卡复印件，他竟然骂我还说我的工
解除劳动合同当日应该结清工资，对于辞工不给工资的，刻参照如下规定《工资支付暂行规定》第九条规定：劳动
人咨询过
继续咨询
合同签订日期晚于合同期限是否合法
针对合同签订日期晚于合同期限的情况，常见的处理方式有两种：一是双方协商一致，对合同签订日期进行更正或
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
515
诺成合同与践成合同有何区别
处理诺成合同与实践合同的区别时，常见方式是明确合同类型及其成立要件。对于诺成合同，重点关注当事人意思
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
445
项目部专用章可以用来签订合同吗？
你好，公司制章需要申请、备案
判决抵押无效如何处理
抵押担保
320
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
350
甲乙双方都是同一个人签合同还有用吗？
签合同一般是甲乙双方都有一份的。合同一般是自甲乙双方均签名、盖章或者按指印时成立的，而依法成立的合同
协议签署时间晚于服务时间是否合法
合同签订日期晚于迟于提供服务的时间也是有效的，以签订之日为准，但是为维护合法权益，最好先订立合同。一
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
宣城律师
广德县律师
绩溪县律师
郎溪县律师
宁国市律师
泾县律师
旌德县律师
宣州区律师
合肥律师
芜湖律师
蚌埠律师
安庆律师
阜阳律师
宿州律师
六安律师
滁州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
