我已经离职两个月了。工厂还欠我一个月的工资，拒绝给我。工厂还没有和我签订劳动合同。除了退还我的月薪外，我是否可以要求工厂陪同我，并赔偿我因未签订劳动合同而月薪的两倍？谢谢您：
2022-03-29 11:56:39
律师解答共有3条
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试用期未签订劳动合同辞退不能获得双倍工资的赔偿，没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿
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劳动合同中分为无固定期限合同，固定期限合同和完成任务为目的的合同，如果说公司没有和员工签订无固定期限合同，但是签订了固定期限合同的话，那么员工就不可以要求赔偿双倍工资
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在为用人单位工作的时候，工作单位需要和员工签订劳动合同，如果用人单位不和员工签订劳动合同的话，就会违反相关法律法规，根据不同的情况对员工进行不签劳动合同的赔偿。并且赔偿是按照劳动者的工作年限来计算的，并不是所有的情况下都会获得双倍工资赔偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
