工资咨询
你好!我想问一下试用期3-七天过去了,又上了两天班,总共9天,在此期间没有签订劳动
合同
,上司说没有工资,怎么拿回工资呢?
2022-04-24 16:44:25
律师解答共有3条
试用期辞职,用人单位应该支付劳动者工资;如果该用人单位拒绝支付工资,你可以去当地人力资源和
社会保障
局
劳动监察
投诉,要求支付工资
按照法律规定,只要劳动者实际提供了劳动,用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同,工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的,劳动者可以向
劳动争议
调解委员会申请调解,调解不成的可以申请
仲裁
,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在
劳动关系
也可以。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期7天没有工资违法吗?
劳动合同纠纷
445
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
2022年试用期工资怎么确定?
试用期
31547
试用期3天没签合同有工资吗
试用期工资结算
试用期为7天,第三天退休,有工资吗?上司说一周内没有工资。
建议申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
试用期3天不给工资也没有签合同怎么办
试用期工资结算
上司说工资要控制半个月的工资,在试用期间,我不想在这里做,但
您好,可以申请劳动仲裁,要求单位支付拖欠的工资以,没合同没关系,找找工资条、工卡、打卡记录,具体可以
人咨询过
继续咨询
你好,我在一家公司工作了18天,除了周末休息实际上班是13天
你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
人咨询过
继续咨询
没有签订劳动合同,试用期为一个月,工作了八天,上司说试用期没
依据劳动部印发的“关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见”第四十条规定:劳动者依据劳动法
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
965
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
665
企业是否可以要求员工提供银行流水
你好,这个具体是什么事由呢
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
460
找中介介绍工作,然后中介提前交了500车费,报销,过来工作什
建议报警,对方涉嫌诈骗
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
405
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
老板让我以自己的名义申请一张卡,支付公司员工的工资和报销。我
你好,可以跟公司协商处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
290
我们这里有一个06年的,算童工吗?
你好,要结合具体的情况
单位领导是否背对员工进行摄像监控?
协商不成搜集证据申请仲裁维权
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
隆昌市律师
威远县律师
资中县律师
内江市中区律师
东兴区律师
成都律师
泸州律师
绵阳律师
内江律师
南充律师
宜宾律师
达州律师
眉山律师
凉山律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权