产假咨询
我还在试用期内试图离开。领导说当有人被招募时就离开。我提前三天说的。如果我当时不给薪水呢
2022-08-21 09:38:34
律师解答共有3条
试用期职工可以辞职。《
劳动合同法
》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
1、在试用期内,劳动者随时有权解除劳动合同。
2、可以申请
劳动仲裁
。
3、可以
对于用人单位一直不付薪水的,劳动者可以直接到
仲裁
委提起劳动仲裁。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
辞职老板不让走,说走了就不给工资,怎么办
劳动合同纠纷
4190
提前一个月提出离职,老板说没招到人,走了就不给我发工资怎么办
一、没有提前一个月离职工资不给了怎么办 1、没有提前一个月离职工资不给了,可以向劳动监察大队投诉或
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职不批怎么办
01:16
2345
辞职直接走了不给工资怎么办
工资福利
3554
试用期当天辞职就走了可以吗
试用期辞退
老板压着工资不给,也提前15天说辞职了人也招到了,还是说走了
辞职老板压工资不给,劳动者可以向劳动行政部门投诉举报,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,若逾期未支
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期可以随时辞职吗
01:21
2345
提前了一个月辞职因为缺人不让走怎么办
劳动合同纠纷
2672
因个人原因离职他们只是跟我说口头上的就是要提前一个月走的话,
按规定,不发工资的,离职的话可以找对方协商拿回工资,情况较为复杂的,建议可以找律师介入。
人咨询过
继续咨询
我想辞职,我在想辞职前几天已经跟老板说了,他说等他招到人,就
你好,解除劳动关系也可以追讨工资,拖欠工资向劳动部门投诉寻求帮助
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1390
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1030
在一个老板手下工作三年多,但是去年他又新开的一个店然后上班一
针对您的情况,常见的处理方式有合并计算工作年限或分别计算。如未获得经济补偿,可要求合并计算;如已获得
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
705
企业领导利用职权安排亲属在本单位工作,是否违法?
具体的情况需要根据单位的规章制度确定,如果存在异议,可以向上级主管部门投诉
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
635
中专生实习必须满6个月吗?如果他们不满意,他们不会颁发毕业证
按照学校的规章制度
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
判决抵押无效如何处理
抵押担保
440
对于农民工来说,最快的工资方式是什么?
法律分析:根据国家相关法律规定,一般情况下,农民工是没有最快的方法去讨薪的。农民工可以通过以下三种方
正是我妈妈在餐馆工作,如何填写工作单位和职业
请问劳动部门确定
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
乌兰察布律师
察哈尔右翼后旗律师
察哈尔右翼前旗律师
察哈尔右翼中旗律师
丰镇市律师
化德县律师
凉城县律师
商都县律师
四子王旗律师
兴和县律师
卓资县律师
集宁区律师
呼和浩特律师
包头律师
通辽律师
鄂尔多斯律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权