医疗保险咨询
退休人员需要与新单位签订
合同
，新单位要求缴纳五险一金。
劳动合同纠纷
2021-04-07 13:13:20
律师解答共有2条
国际贸易
合同在国内又被称外贸合同或进出口贸易合同，即营业地处于不同国家或地区的当事人就商品买卖所发生的权利和义务关系而达成的书面协议。依法签约后，国际贸易合同是解决贸易纠纷，进行调节、
仲裁
、与诉讼的法律依据。
需要注意以下几个方面：
(一)合同当事人的意思表示要一致
(二)对价和约因的规定
(三)合同当事人必须有订立合同的能力
(四)合同标的和内容必须合法
(五)当事人必须在自愿和真实的基础上签订合同
(六)合同形式的法律规定
去仲裁告五险一金 一般公司能给补偿不会超过60日。
劳动
合同纠纷
仲裁后一审判决，
劳动仲裁
60天内结案，如果再上诉至法院：
1.人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结；
2.人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司必须给员工缴纳五险一金吗
企业法律顾问
1671
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
五险一金个人缴纳比例是多少
01:39
2345
上海五险一金缴纳标准
1776
新成立公司怎么给员工交五险一金
五险一金怎么交
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
五险一金可以不交吗
01:31
2345
个人如何缴纳五险一金
五险一金缴纳
内退人员需要与新单位签订合同，新单位要求交纳五险一金
劳动合同中应当规定由用人单位缴纳五险，对一金没有要求，因此如果没有规定则违法。根据《劳动合同法》第十
人咨询过
继续咨询
请问入职新单位后，原单位能否继续为其缴纳五险一金。
劳务派遣工是有五险一金的。根据规定劳动者和劳务公司签订了劳务派遣合同，劳务公司应当依法给劳动者缴纳社
人咨询过
继续咨询
我是一名从原单位离职后到新单位上班的工人，原单位五险一金去年
员工离职赔偿，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支
人咨询过
继续咨询
公司新进员工，他们之前的公司是缴纳五险一金的，现在的新公司只
根据劳动合同法规定：中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织、国家机关、事业单位
人咨询过
继续咨询
假如我们正常工作，我们应该得到什么补偿？
您好！具体是什么情况呢
人咨询过
继续咨询
休婚假的时候可以向用人单位提出离职吗
休婚假时提出离职，应确保在辞职日期前申请婚假。具体处理方式需结合单位规章制度，一般可选择休完婚假后离
人咨询过
继续咨询
试用期满后签订劳动合同是否符合法律规定
不符合。试用期应签劳动合同，若未签，用人单位应在一个月内补签。超过一个月未签，用人单位需支付双倍工资
学校必须开三个月的医生证明，现在不能休学怎么办
按照学校的要求办理吧
公司裁员补偿是根据上一年度总收入的平均工资，还是根据裁员开始
您好，如果是用人单位合法裁员的，则用人单位应该按职工在本单位的工伤年限支付经济补偿金。经济补偿金的支
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
昌吉律师
昌吉找律师
昌吉律师
昌吉劳动纠纷律师
昌吉劳动合同纠纷律师
昌吉律师
阜康市律师
呼图壁县律师
吉木萨尔县律师
玛纳斯县律师
米泉市律师
木垒律师
奇台县律师
昌吉市律师
昌吉房产纠纷律师
昌吉公司法律师
昌吉合同纠纷律师
昌吉婚姻家庭律师
昌吉交通事故律师
昌吉劳动纠纷律师
昌吉刑事辩护律师
昌吉债务债权律师
