哺乳假咨询

你好，我10号上班，16号辞职。我辞职后能拿到薪水吗

劳动合同纠纷

2022-04-28 07:51:37

投诉或者申请劳动仲裁
提前三天通知即可
你好，如果你在试用期，是可以提前三天提出辞职的。如果按法律规定正常辞职，单位扣工资，可以到劳动监察投诉或者申请劳动争议仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

上班十多天辞职有工资吗

劳动合同纠纷 1995

我六号辞职，然后他说九号发工资吗？

法律分析：工资是用人单位按照法律法规和劳动合同约定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。劳动者依法解除

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

在银行工作签订合同了可以辞职吗

在银行工作签订合同了可以辞职吗

劳动合同没到期可以辞职吗

劳动合同没到期可以辞职吗

我一月二号口述的辞职，五号写的辞职报告，如果我明天要走，店长

你好，建议协商解决

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

试用期辞职可以扣工资吗

01:30

辞职马上离职工资多久发放

劳动合同纠纷 185

你好，我辞职了。请问工资是我辞职那天发的吗？

辞职应发工资，包括基本工资，加班工资，属于劳动报酬的福利待遇等。

你好，我上个月十六号辞职的，这个月十六到期。但他非让我二十号

劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位，在试用期内提前3日通知用人单位。

如何计算超过试用期的赔偿金

需要根据具体合同确定支付标准

我已经和原公司签订了解除劳动合同的书。我发现他们的补偿很少。

如果单位违法解除劳动合同的，可以申请劳动仲裁

合同到期后离职不让，只能自己离开，该怎么办

你好：可以协商解决

我这边四月二号提的离职领导一直不签字，那么到了五月二号上完班

可以直接走。 1. 提交书面辞职申请，并保留好证据。 2. 若领导不签字，可在满30天后直接离职。

我不想工作。我可以直接离开吗？

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

河池律师河池找律师河池律师河池劳动纠纷律师河池劳动合同纠纷律师

河池律师巴马律师大化律师东兰县律师都安律师凤山县律师环江律师罗城律师南丹县律师天峨县律师宜州区律师金城江区律师

河池房产纠纷律师河池公司法律师河池合同纠纷律师河池婚姻家庭律师河池交通事故律师河池劳动纠纷律师河池刑事辩护律师河池债务债权律师