停工留薪期间，单位每月扣除400元。（据说是4天的固定加班工资）。根据该法，与工作有关的工人在停工和保留工资期间的原始工资和福利待遇保持不变。我通常一个月工作26或27天，一个月休息4天。单位不得扣除400元。
2022-05-19 13:08:15
律师解答共有3条
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停工留薪期内原工资福利待遇不变。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
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对工伤期间停工留薪期间工资和误工费能不能同时获得。《工伤保险条例》第三十三条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
