由于订单减少，需要陪产假，公司专门安排我休一个月的假，只给我基本工资。我的妻子在国庆节刚刚分娩，可以请带薪假。公司剥夺了我合法带薪休假的权益。公司这样做合法吗！？
2022-02-25 18:11:19
律师解答共有1条
-
你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
