与公司无劳动合同。该公司口头表示将在一年内支付五笔保险。现在它已经工作了一年多，还没有投保。我该怎么办？如果我辞职呢？
2022-07-10 13:25:56
律师解答共有3条
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员工未签订劳动合同未满一年擅自离职，我国的用人单位可以要求进行相应的赔偿
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公司没签劳动合同，也没有买社保，可以要求补签劳动合同，补缴工作期间的所有社保，离职可要求公司给您经济补偿金
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如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
