社保的缴纳比例是多少

　　对于社保的一个缴纳来说，社保的缴纳是根据相关的规定来缴纳的，缴纳社保的过程中需要按照社保的一个缴纳比例来缴纳社保，那么对于社保来说，社保的一个缴纳比例是多少呢？接下来由找法网小编为大家带来社保的缴纳比例是多少的详细知识，希望能够帮助到大家。

　　一、社保的缴纳比例是多少

　　（1）本地市户口社保缴纳比例如下：

　　(最低基数：上年度社平工资的60%，假如3357*0.6=2014.2)

　　1、养老保险缴纳比例：公司缴纳比例：14%；个人缴纳比例：8%；

　　2、医疗保险缴纳比例：公司缴纳比例：8%；个人缴纳比例：2%；

　　3、失业保险缴纳比例：公司缴纳比例：2%；个人缴纳比例：1%；

　　4、工伤保险缴纳比例：公司缴纳比例：对照本单位工伤保险费率，由用人单位全额缴纳；

　　5、生育保险缴纳比例：公司缴纳比例：以职工个人2014年度月平均工资为缴费基数，按0.8%的缴费比例，由单位全额缴纳。

　　（2）外地人员社保缴纳比例如下：

　　1、养老保险缴纳比例：公司缴纳比例：12%；个人缴纳比例：8%；(缴费基数：以“最低工资”为缴费基数，假如深圳：2030元。)

　　2、医疗保险缴纳比例：公司缴纳比例：4%；个人缴纳比例：2%；(以2014年度“社平工资”的60%为缴费基数，即2014.2元)

　　3、失业保险缴纳比例：公司缴纳比例：以“最低工资”为缴费基数，按2%的缴费比例由用人单位全额缴纳；

　　4、工伤保险缴纳比例：公司缴纳比例：对照本单位工伤保险费率，由用人单位全额缴纳；

　　5、生育保险缴纳比例：公司缴纳比例：以职工个人2014年度月平均工资为缴费基数，按0.8%的缴费比例，由单位全额缴纳。

　　二、社保缴费基数怎么算

　　一般以上一年度本人工资收入为缴费基数，社会平均工资的60％－300％为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元，3000元。

　　1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300％的，以当地上年度职工平均工资的300％为缴费基数；

　　2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60％的，以当地上一年职工平均工资的60％为缴费基数；

　　3、职工工资在300％—60％之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

　　每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

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