社保缴费咨询
公司不能为我与公司签订的雇佣
合同
支付五份保险吗
2022-12-27 16:57:58
律师解答共有2条
要看合同如何约定的
签劳动合同是必须要交五险的。单位有义务为在本单位工作并由单位支付工资的劳动者,以及与本单位形成事实
劳动关系
的职工缴纳社保。为职工缴纳社保是单位的法定义务。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳务合同交五险吗
劳动合同纠纷
6566
用人单位不交五险可以吗
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动合同必须交五险吗
01:17
2345
公司可以不交社保可以解除劳动合同吗
社保
659
公司合伙人,要交社保吗
民法典
4653
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
五险是哪五险
01:48
2345
外包合同可以不交社保吗
劳务外包
4224
用人单位可以不向劳动公司缴纳五险吗?
你好,可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
现在公司给我五险,没有合同吗?
可以搜集证据通过解决
人咨询过
继续咨询
你好,请问公司不给交五险违法吗
用人单位自用工之日起三十日内不为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,就属于违法行为。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3050
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2195
离职没有工资,有权住在职工宿舍吗?
你好,员工离职,企业是否有权扣发工资是需要看具体情况的。员工离职前有按合同要求提前通知企业吗?是因为
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1585
如何合法地评估劳动加班时长
合法评估加班时长,应:1. 记录加班时间,确保不超法定标准;2. 与工会和劳动者协商加班安排;3.
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1440
招童工还因为请假要开除押金不给有什么办法嘛
对招童工等问题,可:1. 与单位协商;2. 向劳动监察大队投诉;3. 申请劳动仲裁,要求赔偿;4.
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
雇佣未成年人工作会被拘留吗?
雇佣未成年人属违法。处理方式:1. 立即停止雇佣行为;2. 向劳动行政部门自首并接受处罚;3. 配合
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1205
实习生在酒店实习期间开出过失单会影响以后的就业吗?
有可能受影响,但具体要看过失单是否进入档案
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
林芝律师
林芝找律师
林芝律师
林芝劳动纠纷律师
林芝劳动仲裁律师
林芝劳动合同纠纷律师
林芝律师
波密县律师
察隅县律师
工布江达县律师
朗县律师
米林县律师
墨脱县律师
巴宜区律师
林芝房产纠纷律师
林芝公司法律师
林芝合同纠纷律师
林芝婚姻家庭律师
林芝交通事故律师
林芝劳动纠纷律师
林芝刑事辩护律师
林芝债务债权律师