公司变更法人劳动合同需要变更吗

　　公司变更法人劳动合同不一定需要变更。公司法人变更并不影响劳动合同的继续履行。如要变更，需要取得劳动者的同意。企业更换法人代表，不需要买断工人工龄，重签劳动合同。

　　一、公司变更法人劳动合同需要变更吗

　　公司变更法人劳动合同不一定需要变更。

　　根据我国《劳动合同法》规定，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。

　　二、公司法人变更后不去工商局登记有什么法律后果

　　公司法人变更后不去工商局登记的法律后果是：罚款一万元以上十万元以下。公司变更法定代表人的应当在作出变更决定起30日内申请变更登记，如果公司超过了30日还没有变更的，由公司登记机关责令限期登记，逾期不登记，处以一万元以上十万元以下的罚款。当然一般情况下工商部门不对逾期变更进行处罚。即便是逾期申请办理变更登记，也无需公司重新进行决议，而是予以变更登记。

　　三、公司法人变更所需提供的资料

　　找法网提醒您，公司法人变更所需提供的资料：

　　1.《公司变更登记申请表》;

　　2.公司章程修正案（全体股东签字、盖公章、章程要载明董事长、执行董事、经理、监事是否调整）;

　　3.股东会决议（全体股东签字、盖公章）;

　　4.法定代表人登记表（填写公司新法人简历，附1张1寸的免冠照片）;

　　5.法定代表人身份证（原件）;

　　6.公司执照正副本（原件）;

　　7.全体股东身份证（原件）;

　　8.公司公章;

　　9.法人暂住证（原件）。