工伤咨询
在确认工伤后,我继续在公司工作了7年。如果我现在辞职,我还能得到补偿吗?
2022-08-04 12:05:01
律师解答共有3条
员工主动辞职是否可以得到补偿要看用人单位是否有过错。
1、根据《
劳动合同法
》第三十六条、第三十七条、第四十六条的规定,如果是用人单位没有过错,员工主动提出辞职是没有补偿或赔偿的。
2、如果用人单位有《劳动
合同
法》第三十八条规定的过错,劳动者可以立刻辞职并可以要求用人单位补偿
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
辞职的理由呢?
一般情况下,自己辞职没有补偿!
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
本人工伤了,提离职之后还可以获得赔偿吗
劳动合同纠纷
380
周庆惠律师
广东正诺律师事务所
工伤认定职业病赔偿吗
01:21
2345
赔偿数额确定的依据
民法典
295
继续履行合同可以和赔偿同时主张吗
民法典
390
有工伤认定辞职单位赔偿吗
你好,用人单位存在法定过错,劳动者主动辞职的,单位应当按照法律规定承担补偿责任;单位不存在法定过错的
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
工伤主动辞职赔吗
01:16
2345
工伤没认定主动辞职单位还赔偿么工伤么
劳动合同纠纷
1320
单位工伤认定了1年后辞职有补偿吗
你好,用人单位存在法定过错,劳动者主动辞职的,单位应当按照法律规定承担补偿责任;单位不存在法定过错的
人咨询过
继续咨询
11年工伤15年离职赔偿
可以向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
在公司工作10年,现在因为自己的原因想辞职。可以获得赔偿吗?
没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1560
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1155
那么本科毕业是否算作应届毕业生呢?
你好,应届毕业生不以是否签订过劳动合同为标准。
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
805
然后我们吃饭他不报销,我们该怎么办
您好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
700
学校安排我们上岗实习三个月。有没有权利不发毕业证?
不发毕业证可以起诉,根据中华人民共和国宪法及教育法的规定,中华人民共和国公民有受教育的权利,任何单位
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
你能用公司发给自己工资卡的工资吗?
你好,如果是公司不小心转钱转你卡上了,你需要归还
判决抵押无效如何处理
抵押担保
490
公司要求加班,能不能不加班?
根据公司的工作制度执行
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
文昌律师
文昌律师
海口律师
三亚律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权