劳动法咨询
我请假半个月,但领导不同意,所以我被算作旷工,被解雇了
2022-12-03 22:27:10
律师解答共有2条
依劳动手册或规章制度办理
劳动者旷工几天才能被单位解雇需要依据公司章程进行确定,法律并未作出规定。一般旷工属于严重违反用人单位的规章制度的行为,因此用人单位可以依据法律规定对劳动者进行辞退,但至于旷工几天算违反规章制度的,看公司章程。
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