劳动法咨询
你好，我在这家公司工作了9年。现在公司需要裁员，把我从一个漫长的白班变成了一个12小时的两班制。如果我不服从工作调动，公司需要补偿我吗
2022-08-17 08:28:11
律师解答共有3条
根据我国
劳动合同法
的相关规定，公司经济性裁员需要赔偿，经济补偿按照劳动者的工作年限进行计算
需要补偿的；有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动
合同
：劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的
用人单位以劳动者不服从降职调岗为目的解除劳动合同的，属于违法解除。劳动者可以申请
劳动仲裁
要求支付赔偿金。
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