在合同有效期内,没有理由解雇员工,违反了什么规定,对方应承担什么责任?
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按照劳动合同法第二十二条第二款的规定,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。用人单位与劳动者要依法约定违约金。违约金是劳动合同双方当事人约定的结果,体现了合同中的权利义务对等原则
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违约责任的形式,即承担违约责任的具体方式。对此,民法通则第111条和合同法第107条做了明文规定。合同法第107条规定:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任
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你好,建议申请劳动仲裁
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。