老板要求不退还6个月以下的工作服押金，并扣除1000元工资。但是现在你怀孕辞职了，老板该怎么办？
2022-03-22 07:12:33
律师解答共有3条
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用人单位招聘劳动者的时候，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，所以收取押金本身就是违约的，劳动者可以投诉用人单位。另外，如果劳动者要离职的，需要提前书面通知用人单位
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你好，可以申请劳动仲裁
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可以向劳动部门投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
