代理咨询

我与公司的五年劳动合同即将到期。公司委托第三方公司与我续签。这合理吗

劳动合同纠纷

2022-06-14 13:31:38

劳动合同到期后公司可以不续签，但是要支付劳动者一定的经济补偿。根据《劳动合同法》第四十六条第五项，劳动合同期满，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
按《劳动合同法》的规定，合同到期，如果用人单位不续签的，应支付经济补偿金给劳动者，法律依据《劳动合同法》第四十六条　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
你好，公司要跟员工续签的，需要在劳动合同到期后一个月内签订书面劳动合同。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

员工劳动合同到期了，公司可以直接不续签吗

劳动合同纠纷 290

闫素娟律师

广东华商（惠州）律师事务所

合同到期了公司不续签怎么办

合同到期了公司不续签怎么办

01:32

合同到期，公司不续签，能马上离职吗

合同纠纷 233

合同到期，公司不续签怎么赔偿

劳动合同纠纷 300

隋晓军律师

北京市盈科（大连）律师事务所

合同到期单位不续签违法吗

合同到期单位不续签违法吗

01:30

合同到期，公司不续签，可以马上离职吗

劳动合同纠纷 963

和单位签了10年合同公司不续签

您好，具体是什么情况

你好，我合同2月份到期了，公司不给续签了合法吗

你好，公司要跟员工续签的，需要在劳动合同到期后一个月内签订书面劳动合同。

去年5月1日与我公司签订了一年的劳动合同，已经到期，我公司不

合同到期，公司不续签，公司需要补偿一个月工资；如果无合法理由扣工资，有权要回；如果应发年终奖未发，有

我和公司签了3年劳动合同，现在到期了，公司跟我续签到明年4.

你好，合同到期公司不续签应当支付补偿金的。如果不支付补偿金可以申请劳动仲裁。建议先协商

蜜雪冰城签了半年的合同，我想辞职会有影响吗

您好，根据相关的法律规定，正式员工需要提前一个月提交书面的离职申请，一个月后即可离职

未毕业的实习生是否被解雇有赔偿？

按三方协议约定处理

商场合同到期不续租,不提前告知商户,可以索赔吗?如果继续续签

合同到期不续无补偿。处理方式： 1. 若想续租，与出租人协商新租约； 2. 若条件合理，可接受并签订

我想了解下，劳动合同到期了，续签公司要求增加多个岗位工作，如

可以。如公司未提前通知且你不同意增加岗位，可要求赔偿。具体操作：1. 与公司协商；2. 协商不成，向

兼职交钱不退怎么办，能抱怨他吗？

你好，建议积极协商或者报警处理

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

宜昌律师宜昌找律师宜昌劳动纠纷律师宜昌劳动合同纠纷律师

长阳律师当阳市律师五峰律师兴山县律师宜都市律师远安县律师枝江市律师秭归县律师西陵区律师伍家岗区律师点军区律师猇亭区律师夷陵区律师

宜昌房产纠纷律师宜昌公司法律师宜昌合同纠纷律师宜昌婚姻家庭律师宜昌交通事故律师宜昌劳动纠纷律师宜昌刑事辩护律师宜昌债务债权律师