请假条咨询

劳动合同中规定的工作时间为上午7:30至中午12:00。实施了灵活的工作制度。有时加班加在下午5点。是否应该有加班费？

2022-08-10 06:17:42

你可要求支付加班费的
建议是申请劳动仲裁维权的
用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当按照一定标准支付加班加点工资。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

加班到晚上十一点的时薪

劳动合同纠纷 190

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

每天八小时工作制，是否包括午休时间

每天八小时工作制，是否包括午休时间

01:13

加班到晚上十一点工资

劳动合同纠纷 175

员工拖班有加班工资吗

员工拖班有加班工资吗

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

年三十上班有加班费吗

年三十上班有加班费吗

01:07

夜晚加班到二点怎样计工资

夜晚加班到二点怎样计工资

寒假工不给加班费吗，从一天早上七点半开始工作，工作到第二天晚

我国劳动法规定加班需要支付加班费，平时加班，如晚上需要支付劳动者 1.5倍工资，周末加班需支付劳动者

做六休一礼拜天沒有加班工资每天早上六点到十点三点到七点

您好，这个申请劳动仲裁的

九点半上班，七点半下班，中午休息一个半小时，晚上六点到六点半

可向劳动监察大队投诉

想知道企业上班族，上班时间早八点到下午五点是早班，夜班是下午

法律分析：只要每日上班时长不超过8小时就是合法的。若每日上班时间超过8小时，那么用人单位就涉嫌违法，

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2555

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1865

你好。有打劳务官司的么

可以起诉解决劳务纠纷。操作包括：1. 准备起诉状，明确原被告信息和诉求；2. 向有管辖权的人民法院递

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1325

关于双重劳动关系认定司法解释的依据有什么？

双重劳动关系可通过法律途径解决。首先，双方可尝试协商，达成一致意见。其次，可申请调解，由第三方介入促

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1205

公司要求工作时间从早上8点到12点，这是违反劳动法的

你好，可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17134

什么情形可以申请劳动仲裁

单位员工因债务工资卡被冻结，能不能把工资发给其他员工卡？

您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1000

厂里收未成年我17他规定要18还得买保险未成年买不了，然后让

雇佣未成年工需谨慎处理。1. 确认是否满足合法雇佣条件。2. 如合法，遵守国家关于未成年工的保护规定

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

曲靖律师曲靖找律师曲靖劳动纠纷律师曲靖劳动仲裁律师曲靖劳动合同纠纷律师

富源县律师会泽县律师陆良县律师罗平县律师马龙县律师师宗县律师宣威市律师沾益区律师麒麟区律师

曲靖房产纠纷律师曲靖公司法律师曲靖合同纠纷律师曲靖婚姻家庭律师曲靖交通事故律师曲靖劳动纠纷律师曲靖刑事辩护律师曲靖债务债权律师