哺乳期咨询

国有企业的员工已经工作了30年。辞职后有什么好处？

劳动合同纠纷

2022-11-30 15:45:40

可以要求经济补偿金
看因什么原因辞职
离岗是指未到法定退休人员，提前离开工作岗位但仍与原单位保持劳动关系的行为，一般是单位的领导成员或中层干部。离岗人员的政治待遇和经济待遇一律不变，但不占单位的干部职数和编制人数。
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最好双方写一个协议

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不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

能不能补足往年的年份？最多能补多少年？

要看公司的制度如何规定

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