公司法对法人的规定有哪些

　　公司法确立现代企业制度，完善企业法人制度，规范公司的组织和行为，从而促进了社会主义市场经济的发展。那么，公司法对法人的规定有哪些？有下列情形之一的，不能担任法定代表人？下面，就由找法网小编来详细说明一下。

　　一、公司法对法人的规定有哪些

　　新的《公司法》规定：“公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记”。

　　按照《公司法》规定，可以担任法定代表人的是董事长、执行董事或经理。法定代表人只能是一人，具体由公司的章程规定。

　　法定代表人必须是具有完全民事行为能力的公民，也就是说应当年满18周岁，且精神智力状况完全正常。某些特殊类型的公司，则在学历、职称、工作年限等方面存在要求，一般公司不做具体要求。

　　我国法律对法定代表人无国籍要求，登记时只需要提交公司的任职证明和法定代表人的身份证明即可。

　　法定代表人不一定是公司的股东。具体由谁担任法定代表人，一般由股东或者董事会决定。

　　二、有下列情形之一的，不能担任法定代表人

　　1、无民事行为能力或者限制民事行为能力的；

　　2、正在被执行刑罚或者正在被执行刑事强制措施的；

　　3、正在被公安机关或者国家安全机关通缉的；

　　4、因犯有贪污贿赂罪、侵犯财产罪或者破坏社会主义市场经济秩序罪，被判处刑罚，执行期满未逾三年的；或者因犯罪被判处剥夺政治权利，执行期满未逾五年的；

　　5、担任因经营不善破产清算的企业的法定代表人或者董事、经理，并对该企业的破产负有个人责任，自该企业破产清算完结之日起未逾三年的；

　　6、担任因违法被吊销营业执照的企业的法定代表人，并对该企业违法行为负有个人责任，自该企业被吊销营业执照之日起未逾三年的；

　　7、个人负债数额较大，到期未清偿的；

　　8、有法律和国务院规定不得担任法定代表人的其他情形的。

　　旧《公司法》第58条规定：国家公务员不得兼任公司的董事、监事、经理。2005年修订的新《公司法》虽然已经删去了该规定，但是《公务员法》第53条规定：公务员必须遵守纪律，不得有下列行为：……（十四）从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务；第42条：公务员因工作需要做机关外兼职，应当经有关机关批准，并不得领取兼职报酬。据此，公务员不能兼任公司的法定代表人。

　　一人担任多家公司的法定代表人本身并不违反《公司法》，需要注意的是，由于法定代表人同时也是公司的董事或经理，应当遵守《公司法》关于董事、高级管理人员的任职要求，比如未经股东会同意，不得在两个竞争性的公司同时担任法定代表人。

　　行文至此，已接近尾声，希望大家对于“公司法对法人的规定有哪些”这一问题有一个详细的了解，若是你还有其他的法律问题，可以咨询找法网上的在线律师。