在试用期内，已经签订了试用协议（但公司没有给我的那份），我觉得公司不能而且想辞职！协议约定提前5天通知甲方，但未约定辞职后是否立即结算工资！据说他们辞职后，要等到下个月工人拿到工资才能拿到工资！我能马上拿到薪水吗？
2022-04-10 15:02:51
律师解答共有3条
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劳动者没有提前30天辞职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
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第一、在试用期辞职，公司原则上是不能扣除你工资的，除非你在职期间给公司造成了什么财产损失，正常情况下，试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门，工资在离职那天当面结清；第二、在公司常规发薪之日再发放给你
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
