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如果劳动者被送回人力资源部而没有安排每天的工作和培训,没有给予时间,该怎么办
2022-06-18 06:44:05
律师解答共有3条
你好,你工作是否满一年呢?若没有是需要根据合同赔偿培训费的,加班费你可以提起劳动仲裁要求支付
您好,您与单位签劳动合同了吗
向劳动人事部门申请仲裁
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