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公司规定，一个月内连续三天缺勤的员工将被直接解雇。这会与劳动法相冲突吗？
2022-10-16 14:52:28
律师解答共有1条
员工与公司因履行劳动
合同
发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议
仲裁
；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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