公司会为我6月16日的辞职支付费用吗
劳动合同纠纷
2022-10-16 15:43:56
律师解答共有3条
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因个人原因辞职的，基本上不会支持经济补偿金。在司法实践中，只要是员工以个人原因提出辞职的，比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等，如果公司能够举证证明员工该辞职理由（通常在辞职信、离职交接表、或离职协议书中可找到辞职理由），裁判机关一般都不会支持经济补偿金。
并且，以个人理由辞职的，员工还需提前三十日以书面形式通知公司才行，否则，未经公司同意不辞而别或达不到法定通知期即离职的，都属违法解除劳动合同行为，不仅拿不到经济补偿金，可能还要赔偿公司的经济损失 -
你的实际工作时间的 工资 应当结算。 你提前辞职 只要用人单位批准即可！
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你提出的离职日是哪一天
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
