就业协议咨询
经济补偿金离岗前12个月
2023-04-07 15:43:27
律师解答共有4条
你好,要看您发放的工资收入是多少
可以申请劳动仲裁
您好,可以要求单位支付经济补偿金的
法律分析:经济补偿金计算标准:计算基数,按员工离职前十二个月的平均应发工资计算;计算年限,按照员工在本单位工作的实际年限,每满一年需向劳动者支付一个月工资的标准;如工作满六个月以上但未满满一年的,则按一年计算;如果工作不满六个月的,则应该向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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