就业协议咨询
我在这个单位工作了7-8年。我不能工作。我该怎么办
2022-05-27 14:25:36
律师解答共有3条
10年以上的临时工被辞退,要看辞退的理由是否合法。如果公司无故辞退,劳动者可依法要求赔偿。《
劳动合同法
》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动
合同
,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行
法律没有规定工作多少年不可以辞退。无论工作了多少年,只要存在《劳动合同法》第39条规定的情况,用人单位都可以解除
劳动关系
而不支付补偿或赔偿
单位无故停止工作的,建议保留相关
证据
,先找公司协商,如果与公司协商不成的话,可以申请
劳动仲裁
,或者提起诉讼
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