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试用期离职需要一个月吗?

劳动合同纠纷
2022-06-25 17:41:47
律师解答共有3条
  • 劳动法规定试用期辞职需提前三天通知用人单位即可,正常办理手续工资正常发放,建议提前告知用人单位办理离职手续。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
  • 试用期离职,需提起三天向用人单位通知,按照规定做好工作交接,拿到单位出具的解除劳动合同的证明,3天过后就可以结清工资离职。《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
    劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
  • 按照《劳动合同法》第三十七条的规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以离职。用人单位新录用劳动者时,可以约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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